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  一大早,浙江省金华市金东区多湖大街干部郑启云预备去东华家乡小区,参加城市居家养老服务中心建造项目研讨。“现在案头工作少了,就有时刻跑社区了。”郑启云慨叹。

  干部下沉一线,有更多时刻做实事,这是现在金东区的干部们最深的感触。本年以来,金东区环绕城镇办理、运转、执行、服务等方面探究城镇机构变革,形成了人往村里走、权向底层放、事在一线干的局势。

  金华万达广场办理难的问题,曾让多湖大街安排委员邢师军头疼不已。“万达广场有600余家企业和个别商户,安全消防危险较大,想要安排一次查看,需求提早好几天和行政法律、工商、消防等部分打招呼,来不来还得看人家体面。”

  这一窘境在树立城镇综合法律中心后得到显着改观。金东区规则职能部分80%以上法律力气下沉一线,中心以城管法律队为主体,公安、消防、工商、国土规划等5个部分别离派驻一人,其他部分清晰专人随叫随到,人员、职责、工作场所相对固定,法律人员由中心统一指挥,经费由中心统一安排,本来的“四处求着法律”,变成了“联合协同法律”。

  金东区还充分考虑城镇需求和接受才能,将民生保证、项目批阅、工业展开等21项权限下放到大街。“咱们干事更有底气了”,金东区多湖大街党工委书记童作勇说,仅本年一季度,大街就办理了37个民生难题,展开行政法律1200余件,相当于上一年一年的总和。

  “曾经是高跟鞋、小西装,工作室里案头忙;现在是平板鞋、冲锋衣,走村入户干事忙。”这是城镇机构变革后,金东区澧浦镇乡民对城镇干部最多的点评。

  据了解,澧浦镇在推动网格化办理过程中,将全镇划分为3个一级网格、38个二级网格、275个子网格,清晰网格书记由城镇班子成员担任,每个二级网格至少装备1名网格指导员,树立网格使命交办、问题反应等机制。

  “自变革以来,下沉网格干部增长了38%,‘走村不漏户、户户见干部’份额提高了65%。”澧浦镇安排委员李蕾俊说。

  据曹宅镇杜宅村党总支书记杜跃春介绍,本年结合机构变革,金东区推出民意民访代理准则,杜宅村也在党群服务中心树立了代理服务点。党总支书记为榜首职责人,村两委成员都为代理员,网格指导员为首要联络员。短短两个月时刻,该村就为乡民供给代理服务42次,化解矛盾胶葛13起。

  这样的代理点,金东区还有109个。在推动机构变革过程中,金东区不断推动服务下延,全区树立周三会集服务日,由区领导带队,组成科技服务团、金融服务团等12个专业团队分团巡回服务;在城镇,优化城镇行政服务中心建造,推动机关派驻站所到中心签到,供给“一窗通办”的“一站式”公共服务。

  金东区委安排部有关负责人说,“往后,咱们将持续深化城镇机构变革,立异‘零碰头’城镇服务体系,推动‘无证明城市’创立,真实让大众少跑腿,甚至不跑腿。”



  《 人民日报 》( 2019年07月15日 11 版)
(责编:曹昆)